採用者のActive Report 日本テレコム
入社5年目の採用担当者から就活生に向けられて書かれたブログ!
「ある程度、項目立てて書いてもらえる方がやはり読みやすいと社会人、また採用担当者の立場では思いました」
「もう少し会社に入ってからやりたい具体的な仕事、また出せるであろう成果というのを書いたほうがいいなぁ」
「きれいな言葉でなくていいので、具体的に書くことが大事」
などなど、採用担当者ならではの視点からエントリーシートについてものすごくリアルな現場視点のアドバイスがあります!
そのほか、採用担当者の方の日々の活動レポートや就活生に対する本音など、日本テレコム志望者のみならず、就活生皆にとって興味深い記事満載!
就活マニュアルでは気づかない事を気づかせてくれます☆
■採用者のActive Report 日本テレコム
http://blog.odn.ne.jp/recruit/
「ある程度、項目立てて書いてもらえる方がやはり読みやすいと社会人、また採用担当者の立場では思いました」
「もう少し会社に入ってからやりたい具体的な仕事、また出せるであろう成果というのを書いたほうがいいなぁ」
「きれいな言葉でなくていいので、具体的に書くことが大事」
などなど、採用担当者ならではの視点からエントリーシートについてものすごくリアルな現場視点のアドバイスがあります!
そのほか、採用担当者の方の日々の活動レポートや就活生に対する本音など、日本テレコム志望者のみならず、就活生皆にとって興味深い記事満載!
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